6月5日，公司2020年第一期基层党务工作者培训暨任职资格考试在锡开展。来自公司各基层党组织的33名基层党务工作者参加了此次培训和任职资格考试，考虑到疫情防控实际情况，驻外支部人员统一采取线上方式参加培训考试。

针对公司基层党务工作者多为兼职、党务功底薄弱的情况，公司党委特别邀请了无锡市委党校副校长尹清亮教授到会授课。尹教授作为资深的党支部书记和党建理论研究学者，以《中国共产党章程》为切入点，结合生动事例，将“什么是基层党建工作”“基层党建工作的理论依据”以及“如何高质量开展基层党建工作”这几个核心问题向参会人员阐释清楚，厘清工作思路。结合支部日常党建工作开展情况，党群工作部也就支部普遍关注的《党支部标准化规范化建设指导手册》如何规范填写、支部廉洁文化建设如何开展落地等问题和参会人员展开了深入交流。培训最后到了展现党务功底的时候了，6大题型54道考题涵盖了党建政策理论、基层党建工作基本知识，起到了考察、掌握公司基层党务工作者业务能力的目的，也为接下来进一步规范基层党建工作，提升党建体系人员能力建设提供了决策依据。

下半年，公司将持续开展第二期基层党务工作者培训和任职资格考试。通过任职资格认定的方式，逐步解决基层党组织党务工作人员流动性大、业务能力薄弱的老大难问题，进一步提升基层党建标准化水平。在解决基层党建合规性问题的同时，也对基层党务工作人员的能力素质提出了更高的要求。积极贯彻落实“高质量党建助推高质量发展”的公司党建工作总要求，下一步如何创建党建特色品牌以及推动党建工作与生产经营工作深度融合将是下阶段基层党建工作的重点，也是广大基层党务工作者提升党务工作硬实力的前进方向，努力将自己培养成为“政治上的明白人”“党建工作内行人”“干部职工贴心人”。